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榮光在招聘過(guò)程中所獲取的應(yīng)聘者的個(gè)人信息僅作為以下目的使用，不做他用。對(duì)于根據(jù)人事考核確定不予錄用的應(yīng)聘者的個(gè)人信息，我們會(huì)在第一時(shí)間刪除，對(duì)于應(yīng)聘者提交的紙質(zhì)信息也會(huì)盡快處理或交換個(gè)人信息所屬人。

■ 獲取的紙質(zhì)信息

經(jīng)人事考核確定錄用的人員的紙質(zhì)信息我們根據(jù)公司內(nèi)部相關(guān)規(guī)定管理和保存。對(duì)于不予錄用人員的信息我們會(huì)在第一時(shí)間銷(xiāo)毀或交換應(yīng)聘者本人。

■ 使用目的

應(yīng)聘者應(yīng)聘時(shí)提交的個(gè)人信息僅用于以下目的使用，不做他用。
?　人事考核
?　經(jīng)考核錄用后的勞動(dòng)用工登記、勞動(dòng)合同簽訂等人員錄用手續(xù)。

?　社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的加入以及變更等福利手續(xù)。員工培訓(xùn)等職工教育相關(guān)手續(xù)。

?　員工考勤、勞資評(píng)定等人事管理手續(xù)。

■ 向第三方提供

未經(jīng)本人允許，我們不會(huì)將從應(yīng)聘者應(yīng)聘過(guò)程中獲取的個(gè)人信息透露給第三方。

■ 個(gè)人信息的修改及刪除

根據(jù)公司的個(gè)人信息使用規(guī)定，在合理的目的和期間內(nèi)可以修正、刪除個(gè)人信息。

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